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因科研需要，華中科技大學人工智能與自動化學院劉文中教授團隊現(xiàn)公開招聘低頻相敏外差探測、光放大等方向博士后2-3名。招聘工作堅持公開、公平、公正，擇優(yōu)錄取原則。詳細內(nèi)容如下：

1、基本條件 1）擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)；

2）博士后崗位年齡一般不超過35周歲，履歷優(yōu)秀者可放寬要求，符合博士后招聘條件：http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/1415.htm；

3）博士后期間主要從事低頻相敏外差探測技術研究，研制磁-光標記的溫度成像裝置，要求博士期間主要研究方向為精密光學檢測、磁光成像與光放大技術等相關領域；

4）具有獨立從事科學研究的能力和較好的英語能力。博士期間或近三年內(nèi)以第一作者或通訊作者在本領域?qū)W術期刊上發(fā)表過高水平論文或者有行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)研究工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

5）具有嚴謹?shù)目蒲袘B(tài)度和良好的團隊協(xié)作精神，能獨立或有效配合團隊完成工作，恪守科研道德，謹遵科研誠信。

2、崗位職責 1）開展低頻相敏外差探測、磁光成像等相關領域的科研工作；

2）協(xié)助合作老師申報并參與各類相關科研項目；

3）協(xié)助合作老師指導博士、碩士研究生；

4）完成團隊交辦的其他工作。

3、崗位待遇 1） 團隊提供良好的科研平臺和學術環(huán)境，團隊經(jīng)費充足，協(xié)助博士后申報國家自然科學基金、中國博士后科學基金等科研項目，優(yōu)秀出站博士后推薦本團隊副教授教師崗位；

2） 博士后聘用期限3年，稅前年薪人民幣25萬元，博士期間成果優(yōu)秀的可以再議。博士后享受學校提供的其他福利待遇，如住房補貼（或租住博士后公寓）；子女入托、中小學入學等校內(nèi)職工同等待遇。相關待遇按照華中科技大學相關規(guī)定執(zhí)行：http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/1415.htm。

4、招聘程序和要求 1） 應聘者須將學術簡歷，包括個人基本情況、代表作、論文發(fā)表情況、獲獎情況及研究專長等,發(fā)送至lwz7410@hust.edu.cn （主題： 博士后申請+姓名 ）。

2） 資格審查以及面試：通過資格審查后，合格者按照電話通知的時間地點參加面試。面試時需提供身份證、學歷等復印件，同時交驗原件。

3） 辦理相關手續(xù)。

5、博士后合作導師介紹 劉文中教授（國家級領軍人才）,科技部測控技術 一帶一路 聯(lián)合實驗室主任，德國TU Braunschweig電子測量與基礎電子學研究所博士后，獲2015年湖北省技術發(fā)明一等獎。

在研項目包括：重點研發(fā)計劃政府間國合專項 基于磁納米粒子的高分辨率、實時溫度成像合作研究 、重點研發(fā)計劃戰(zhàn)略性國合專項等。

6、聯(lián)系方式 劉文中l(wèi)wz7410@hust.edu.cn或7959930@qq.com

（電話聯(lián)系是請說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。