職位描述
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崗位職責(zé) 1、 認(rèn)真實(shí)現(xiàn)公司執(zhí)行的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo); 2、 負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品及零部件的質(zhì)量管理,質(zhì)量檢驗(yàn)和制造過程的質(zhì)量控制,當(dāng)出現(xiàn)存在的或是潛在的質(zhì)量問題時,提出的糾正和預(yù)防措施,并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果; 3、 負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品及零部件質(zhì)量問題的質(zhì)量分析,質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施、質(zhì)量改進(jìn)的跟蹤以及質(zhì)量問題的最終關(guān)閉; 4、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品及零部件的檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書,檢驗(yàn)記錄的編制工作; 5、負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品及零部件退回舊件的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量分析及質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)主管零部件供應(yīng)商的質(zhì)量管理,年度試驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施月度檢驗(yàn)合格率的統(tǒng)計(jì)以及對供應(yīng)商提出質(zhì)量獎懲建議; 7、對降低主管零部件的質(zhì)量成本提出改進(jìn)建議; 8、按部門例會、月度工作計(jì)劃的要求按期完成交給自己的工作; 9、按照質(zhì)量手冊和程序文件的要求,協(xié)調(diào)質(zhì)量管理部和各部門之間的工作; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、具有一定儀器儀表、自動化產(chǎn)品基礎(chǔ),熟悉APQP/FEMA/PPAP/SPC/MSA五大工具和應(yīng)用,熟系PQE、MQE、SQE工作流程及內(nèi)容,熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)體系流程; 2、年齡25-45歲之間 3、機(jī)電、質(zhì)量管理類相關(guān)專業(yè); 4、了解品管手法,熟練使用各種檢測設(shè)備和工具。
工作地點(diǎn)
地址:北京北京
