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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解； 2.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 3.協(xié)助董事長對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 4.配合董事長處理外部公共關(guān)系； 5.跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議； 6.在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總裁提供相關(guān)解決方案； 7.撰寫和跟進(jìn)落實(shí)公司會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要； 8.協(xié)助董事長進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合管理辦開展企業(yè)文化工作； 9.完成其他董事長交辦的任務(wù)。 職位要求： 1.28歲至35歲，國內(nèi)一本及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2.具有5年以上大中型企業(yè)總裁助理經(jīng)驗(yàn)； 3.積極主動(dòng)、熱情專注有活力，有運(yùn)營管理潛質(zhì)優(yōu)先； 4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習(xí)慣。