應屆畢業生
學歷不限
2025-04-17 08:50:36
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.幫助部門搭建并完善人員梯隊建設，提出有效的合理建議；
2. 負責部門人員的補充、更替、儲備等人才選拔工作；
3. 員工溝通渠道建設，關注員工思想動態及工作狀態，促進公司以及業務部門跟員工的溝通，推動公司的文化建設；
4. 負責員工的入職、轉正、升調、離職等；
5. 參與部門人員的培訓、考核、激勵、員工關系的建立等人力資源工作；
任職要求：
1、大專統招及以上學歷
2、擅長招聘和員工關系模塊，有過專職招聘或乙方獵頭經驗者優先。
3、很強的計劃性和實施執行的能力；
4、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力，能承擔工作壓力。
1.幫助部門搭建并完善人員梯隊建設，提出有效的合理建議；
2. 負責部門人員的補充、更替、儲備等人才選拔工作；
3. 員工溝通渠道建設，關注員工思想動態及工作狀態，促進公司以及業務部門跟員工的溝通，推動公司的文化建設；
4. 負責員工的入職、轉正、升調、離職等；
5. 參與部門人員的培訓、考核、激勵、員工關系的建立等人力資源工作；
任職要求：
1、大專統招及以上學歷
2、擅長招聘和員工關系模塊，有過專職招聘或乙方獵頭經驗者優先。
3、很強的計劃性和實施執行的能力；
4、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力，能承擔工作壓力。
注：聯系我時，請說是在赤水人才網上看到的。
工作地點
地址：武漢武昌區漢街國際總部E座
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
武漢榮昌仁和會計咨詢服務有限公司
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教育/培訓/學校
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1000人以上
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股份制企業
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七支溝、團結大道北2單元21層1號（8）
