職位描述
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崗位職責:
1、負責公司品牌價值與文化導向下店面的經營;
2、負責區域管轄內各店面日常運營和管理工作,完成區域內各店鋪巡檢工作;
3、根據區域銷售任務進行店鋪任務指標分解,制定可執行、可量化、可評估的任務達成方案,指導店長完成銷售指標;
4、負責區域管轄內各店面人員團隊建設及后備人才的培養;
5、負責帶動團隊、激勵團隊達成預定的銷售目標,提升銷售業績;
6、監督執行店鋪運營的業務流程、服務流程、陳列標準。
崗位要求:
1、30-40歲,大專以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、三年以上同崗位管理工作經驗,有同行業工作經驗者優先;
3、熟悉店鋪運作流程,掌握店鋪管理技巧、銷售技巧與服務技巧;
4、有豐富的銷售團隊管理經驗,具有優秀的組織協調及溝通交流能力;
5、具有較強的團隊精神、責任感和進取心,突出的銷售特質和管理潛質;
6、能夠接受出差(沈陽上班,省內出差)。
1、負責公司品牌價值與文化導向下店面的經營;
2、負責區域管轄內各店面日常運營和管理工作,完成區域內各店鋪巡檢工作;
3、根據區域銷售任務進行店鋪任務指標分解,制定可執行、可量化、可評估的任務達成方案,指導店長完成銷售指標;
4、負責區域管轄內各店面人員團隊建設及后備人才的培養;
5、負責帶動團隊、激勵團隊達成預定的銷售目標,提升銷售業績;
6、監督執行店鋪運營的業務流程、服務流程、陳列標準。
崗位要求:
1、30-40歲,大專以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、三年以上同崗位管理工作經驗,有同行業工作經驗者優先;
3、熟悉店鋪運作流程,掌握店鋪管理技巧、銷售技巧與服務技巧;
4、有豐富的銷售團隊管理經驗,具有優秀的組織協調及溝通交流能力;
5、具有較強的團隊精神、責任感和進取心,突出的銷售特質和管理潛質;
6、能夠接受出差(沈陽上班,省內出差)。
工作地點
地址:遵義赤水市
