一、崗位職責:
1.了解轄區(qū)市場行情及動態(tài),掌握項目信息,跟進項目進展。
2.負責經(jīng)銷商的維護和開發(fā)。
3.負責電梯品牌推廣,維護品牌形象。
4.了解客戶需求,根據(jù)客戶需求作相應產(chǎn)品報價,制作投標文件,進行合同洽談與簽約等,確保客戶服務到位。
5.分析項目成功失敗原因,完善銷售方法思路。
6.收集競爭對手產(chǎn)品、價格、政策等相關信息。
7.負責銷售款項回收,保持與客戶、代理商的聯(lián)絡。
8.負責銷售工程經(jīng)理、安裝項目經(jīng)理、維保人員、經(jīng)銷商和客戶的協(xié)調工作。
二、任職要求:
1、年齡22-40歲;
2、具備一年以上電梯、建材,工程,機械重工等相關銷售經(jīng)驗
3、為人誠信穩(wěn)重,積極上進,具備較強的工作積極性和主動服務的意識,具有良好的團隊協(xié)作精神;
4、具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力;
5、有責任心、具有挑戰(zhàn)精神,能接受較大的工作壓力。
相關福利:
1.帶薪在崗培訓
2.生日費
3.節(jié)假日禮品/禮金
6.繳納國家法定保險
7.法定節(jié)假日及18天超長年假
8.優(yōu)秀團隊和個人公費旅游(含出國游)
9.各種補助
職位福利:五險一金、通訊補助、采暖補貼、包住、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、交通補助
