職位描述
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工作內容:
負責公司的人力資源管理和團隊運營,制定公司的人力資源策略,推動公司的人力資源發展,確保公司的人力資源政策得到有效執行。
主要職責:
- 制定公司的人力資源策略,推動公司的人力資源發展,確保公司的人力資源政策得到有效執行;
- 建立并管理公司的人力資源團隊,負責招聘、培訓、考核、激勵等方面的工作;
- 根據公司的業務需求,制定公司的人才發展計劃,負責公司的招聘、培訓等工作;
- 制定公司的員工關系管理策略,負責員工關系的建立和維護,處理員工糾紛;
- 負責公司的薪酬管理和員工福利計劃,確保公司遵守相關法律法規,并確保公司的人力資源預算得到有效執行;
- 負責制定公司的績效管理制度,推動公司績效管理,并對員工進行績效評估;
- 負責制定公司的培訓計劃,確保公司的人力資源培訓得到有效執行,并評估培訓效果;
- 關注公司的人力資源風險,提出相應的解決方案,確保公司的人力資源風險得到有效控制。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
負責公司的人力資源管理和團隊運營,制定公司的人力資源策略,推動公司的人力資源發展,確保公司的人力資源政策得到有效執行。
主要職責:
- 制定公司的人力資源策略,推動公司的人力資源發展,確保公司的人力資源政策得到有效執行;
- 建立并管理公司的人力資源團隊,負責招聘、培訓、考核、激勵等方面的工作;
- 根據公司的業務需求,制定公司的人才發展計劃,負責公司的招聘、培訓等工作;
- 制定公司的員工關系管理策略,負責員工關系的建立和維護,處理員工糾紛;
- 負責公司的薪酬管理和員工福利計劃,確保公司遵守相關法律法規,并確保公司的人力資源預算得到有效執行;
- 負責制定公司的績效管理制度,推動公司績效管理,并對員工進行績效評估;
- 負責制定公司的培訓計劃,確保公司的人力資源培訓得到有效執行,并評估培訓效果;
- 關注公司的人力資源風險,提出相應的解決方案,確保公司的人力資源風險得到有效控制。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:遵義播州區播州區泮水鎮
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職位發布者
楊先生HR
成都輕松益家電子商務有限公司

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互聯網·電子商務
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51-99人
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私營·民營企業
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惠民街與鳳鳴路交叉路口
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