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1. 黨建工作規劃與執行

   • 制定并落實黨組織年度工作計劃，推動黨建與業務深度融合；

   • 組織落實黨內政策法規、上級黨組織決策部署及會議精神。

2. 組織建設與黨員管理

   • 負責黨員發展、教育、考核及日常管理工作，完善黨員檔案；

   • 組織黨內會議（如民主生活會、組織生活會、主題黨日等），確保流程規范；

   • 指導基層黨支部建設，推動“三會一課”制度落實。

3. 思想宣傳與文化建設

   • 策劃并實施黨的理論學習和主題教育活動（如黨的二十大精神宣貫）；

   • 統籌企業黨建宣傳，管理黨建宣傳欄、公眾號等平臺；

   • 推動企業文化與黨建文化融合，營造積極向上的政治氛圍。

4. 文件與檔案管理

   • 起草黨建工作報告、總結、請示等文件；

   • 整理歸檔黨內文件、會議記錄及活動資料，確保合規性。

5. 內外協調與監督

• 對接上級黨組織，完成黨建考核、巡視巡察等迎檢工作；

• 監督黨風廉政建設，協助開展廉政風險防控和警示教育。

任職要求：

1. 基本條件

   • 中共黨員，政治立場堅定，熟悉黨的理論、方針政策及黨章黨史；

   • 本科及以上學歷，馬克思主義理論、政治學、行政管理、中文等相關專業優先。

2. 工作經驗

   • 3年以上黨務、黨群或政工相關工作經驗，熟悉國有企業黨建工作流程者優先；

   • 有大型活動策劃、黨員發展、黨建考核等工作經驗。

3. 核心能力

   • 具備優秀的文字功底，能獨立撰寫報告、制度等文件；

   • 較強的組織協調能力，能統籌多部門協作完成黨建任務；

   • 熟練使用Office辦公軟件及黨建信息化平臺。

4. 職業素養

   • 政治敏感度高，嚴守黨的紀律，具備保密意識；

   • 責任心強，作風嚴謹，能適應階段性高強度工作。